Master Chef Junior - podsumowanie I edycji
Galeria >>>>> zobacz
**************************************************************************************************************************************************
ABC talentów "Nowe kolory" >>>>> prezentacja-_uczen_zdolny.pdf
***************************************************************************************************************************************************
Kluczowymi wartościami w Szkole Podstawowej nr 357 są kwestie związane
z rozwojem dziecka. Każdemu dziecku stwarzamy możliwości wszechstronnego rozwoju na miarę jego możliwości. Wspieramy w naszych uczniach poczucie własnej wartości
i pokazujemy im jak czerpać radość z własnej edukacji, a w przyszłości także z własnej pracy.
Wczesne wykrywanie uzdolnień u dzieci jest jednym z głównych zadań szkoły.Dostrzegając potrzebę pracy z uczniem zdolnym, nasza szkoła uchwałą Rady Pedagogicznej ustanowiła rok szkolny 2020/2021 - Rokiem Odkrywania Talentów. W szkole realizowane są także kolejny już rok zadania Warszawskiego Systemu Wspierania Uzdolnionych "Wars i Sawa". Od roku szkolnego 2016/2017 realizujemy Program Wars
i Sawa, za który otrzymaliśmy certyfikat szkoły wspierającej uzdolnionych. Program ten kreśli nowy obraz polskiej szkoły - przyjaznej, twórczej, tolerancyjnej i otwartej na innowacyjne działania. Chcielibyśmy, aby proces nauczania - uczenia się sprzyjał naszym uczniom we wszechstronnym rozwoju i podejmowaniu twórczej aktywności przez całe życie.W celu realizacji powyższej wizji nasza szkoła przyjęła następującą definicję ucznia uzdolnionego: „Każdy człowiek rodzi się zdolny. Posiada określone cechy osobowości umiejętności, zainteresowania i zdolności. Ma możliwości twórcze, które szkoła wspiera, rozwija i pielęgnuje. Wszystkie osiągnięcia ucznia, zgodne z jego potrzebami
i możliwościami, uznajemy za jego sukces” .Niniejsza definicja jest kompatybilna z misją i wizją naszej szkoły:
Naszą misją jest „Słoneczna Szkoła, która będzie uważana za miejsce radosnego rozwoju, a prowadzone w niej działania edukacyjne będą dla naszych uczniów niezapomnianą, ciekawą, pełną wrażeń podróżą w świat nauki i zabawy”.
Nasza wizja – „Chcemy, aby nasza szkoła była placówką z własnym, rozpoznawalnym obliczem. W związku z tym w najbliższej przyszłości podejmiemy starania, aby nadać jej oficjalnie nazwę "Słoneczna". Jesteśmy przekonani, że pozwoli to nie tylko jeszcze bardziej zintegrować społeczność naszej szkoły, ale dodatkowo stworzyć silną rozpoznawalną w środowisku lokalnym i warszawskim markę edukacyjną”.
Przyjęta przez naszą szkołę definicja ucznia uzdolnionego jest również spójna ze specyfiką środowiska, z jakiego pochodzą nasi uczniowie.
Cechy charakterystyczne środowiska lokalnego to: dynamiczny rozwój, znaczny napływ mieszkańców, bardzo dobrze rozwinięta infrastruktura, bogata oferta obiektów rekreacyjnych, sportowych, usługowych i handlowych, stopniowy wzrost liczby placówek kulturalno-oświatowych.
Bardzo istotne dla naszej szkoły jest dążenie do integracji ze środowiskiem lokalnym. W tym celu kadra pedagogiczna podejmuje różnorodne inicjatywy. Podejmowane działania mogą ulegać modyfikacjom,
w zależności od rozwoju sytuacji zdrowotnej kraju.Harmonogram działań w roku szkolnym 2020/2021, poniżej:
L.p
Rodzaje działań
Termin realizacji
Osoby odpowiedzialne
1.
Rok szkolny 2020/2021 - Rokiem Odkrywania Talentów. Wprowadzenie nowych działań ukierunkowanych na wytypowanie uczniów przejawiających
uzdolnienia w różnych dziedzinach, ze szczególnym uwzględnieniem uczniów ze specjalnymi potrzebami edukacyjnymi.
cały rok szkolny
specjaliści/
Zespół Wspierania
Uzdolnionych
1.
Zorganizowanie zajęć pozalekcyjnych dla uczniów przejawiających uzdolnienia, zgodnie z potrzebami.
wrzesień
nauczyciele
2.
Poszerzanie wiedzy rodziców na temat zagadnienia uzdolnień i jej specyfiki poprzez cykliczne prezentacje, referaty na zebraniach klasowych, spotkania pedagogizujące.
dwa razy
w roku szkolnym
specjaliści/
wychowawcy/
Zespół Wspierania
Uzdolnionych
3.
Systematyczna identyfikacja uzdolnień wśród uczniów, w tym diagnozy w klasach I.
na bieżąco
wychowawcy kl. I/
Zespół Wspierania
Uzdolnionych
4.
Budowanie kompetencji kadry pedagogicznej w zakresie pracy
z uczniem uzdolnionym poprzez
organizację różnych form doskonalenia
zawodowego.co najmniej raz
w roku szkolnym
zaproszeni specjaliści
5.
Systematyczna współpraca z Poradnią Psychologiczno – Pedagogiczną Nr 20 oraz instytucjami zewnętrznymi.
na bieżąco
Zespół Wspierania
Uzdolnionych/
wychowawcy
6.
Promowanie osiągnięć uczniów uzdolnionych w środowisku szkolnym oraz lokalnym.
na bieżąco
Zespół Wspierania
Uzdolnionych/
wychowawcy
7.
Gromadzenie wg potrzeb pomocy dydaktycznych, multimedialnych, sprzętu oraz aktualizowanie szkolnej biblioteki
w literaturę dotyczącą zagadnienia uzdolnień.na bieżąco
Nauczyciele bibliotekarze
Zespół Wspierania
Uzdolnionych/
8.
Systematyczna analiza oraz aktualizacja zgromadzonej dokumentacji o uczniach uzdolnionych.
na bieżąco
wychowawcy/
Zespół Wspierania
Uzdolnionych
9.
Rozwijanie zainteresowań kulinarnych „Master Chef”.
grudzień
specjaliści/
Zespół Wspierania
Uzdolnionych
9.
Promowanie uzdolnień wśród uczniów poprzez zorganizowanie „Mam Talent”.
kwiecień
specjaliści/Zespół Wspierania
Uzdolnionych
10.
Program „Edusensus Każdy uczeń to uczeń zdolny”. Wspieranie twórczych
i kreatywnych postaw uczniów poprzez prowadzeni cyklicznych zajęć dla dzieci przejawiających ponadprzeciętną ciekawość świata.na bieżąco
specjaliści/
wychowawcy I-III/
Zespół Wspierania
Uzdolnionych
11.
Udział wybranych klas w Festiwalu Nauki. Misją Festiwalu jest upowszechnianie nauki. Festiwal daje każdemu możliwość obcowania z nauką, poznawania jej metod i dorobku, zachęca do pogłębiania wiedzy.
na bieżąco
specjaliści/nauczyciele
10.
Ewaluacja realizowanych zadań
w zakresie wspierania uzdolnień wśród
uczniów.maj/czerwiec
Zespół Wspierania
Uzdolnionych
Emilia Katarzyńska
Przewodnicząca Zespołu Wspierania Uzdolnień
wraz z członkami Zespołu